We hebben -als docenten- genoten van de immense groei die jullie allen hebben doorgemaakt en dat nogeens via een gefaciliteerd collectief teamleren. Dank hiervoor!
Het is overigens een mogelijk voorbeeld hoe je dit ook zou kunnen inrichten met je eigen team.
Willen jullie een foto van je mindmaps sturen naar Danielle. Wij gebruiken het voor het herontwerp van het LA. Ook zullen we een aantal studenten betrekken als co-developers voor het herontwerp. Marijke heeft zich al aangemeld om samen een leuke start LA3 te bedenken (simulatie). Helga wordt betrokken bij het integreren van meer creatief denken van LA2 en LA3. Pieter bevragen we voor integratie vernieuwende ICT-componenten, ook LA2 en LA3. Mocht je mee willen denken, dan sluit vooral aan en meld je bij Danielle.
Hier nog -zoals beloofd- een aantal zaken, die wij nog zouden overdragen of zouden communiceren:
1.
Presentatie Kennisbasis LA3 (in de notities de verwijzingen) en extra artikel 8 stappen Kotter (na dit LA, begrijpen jullie dat dit een soort van vereenvoudigde aanpak is, maar toch interessant om te lezen).
2.
Leestips (en mogelijke cadeautips voor de Sint/Kerst):
Dilbert, via Bol.com en via Amazon.co.uk (The Dilbert Principle, Engelse versie = aanrader)
The Tipping Point (semi-wetenschappelijk)
The Strategy Safari of de Strategie Safari van Mintzberg
Algeheel overzichtsboek van modellen, staat in de mediatheek ter inzage (voor je deze bestelt).
Voor 'tobbers' in gesprekstechnieken of in veranderprocessen: The Power of Now of de Nederlandse versie
Lector Anje Ros zat deze week op een congres in Finland. Dus zij kon niet langskomen. Zij zal tijdens LA4 vertellen wie de ontwerpprijs LA2 (als individu en als team) heeft gewonnen en wat de prijs is.
4.
Willen de mensen die meegaan naar studiemiddag Leuven, onder dit bericht reageren? Dan kunnen we wat leuks regelen voor het eten etc.
Veel succes met het assessment maandag.
Hartelijke groet,
Dimphy, Gerrie en Danielle
